रेल मंत्री अश्विनी वैष्णव ने रेलवे भर्ती को बनाया तेज, सरल और भरोसेमंद

रियल-टाइम फेस वेरिफिकेशन, मोबाइल जैमर और डिजिटल सुरक्षा से नकलमुक्त परीक्षा प्रणाली का सफल संचालन

नई दिल्ली, 11 जुलाई 2025

• वन-टाइम रजिस्ट्रेशन सिस्टम: आवेदन प्रक्रिया को सरल बनाने के लिए एकल पंजीकरण प्रणाली।
• आधार-आधारित ई-केवाईसी और तकनीक: रियल-टाइम चेहरा पहचान और फोटो सत्यापन के साथ नकल-मुक्त परीक्षा।
• वार्षिक कैलेंडर की शुरुआत: 2024 में 1.08 लाख से अधिक रिक्तियों के लिए अधिसूचना।

रेल मंत्रालय ने भर्ती प्रक्रिया को आधुनिक, सुव्यवस्थित और पारदर्शी बनाने के लिए कई सुधार शुरू किए हैं। ये सुधार माननीय रेल मंत्री श्री अश्विनी वैष्णव के नेतृत्व में कई दौर की गहन समीक्षा और संवाद के परिणाम हैं। रेलवे अधिकारियों, उम्मीदवारों, कोचिंग संस्थानों, अन्य हितधारकों और परामर्श मंचों को शामिल करके निर्णय लिए गए हैं।

2024 के लिए वार्षिक भर्ती कैलेंडर
पहली बार, 2024 से ग्रुप “सी” पदों के लिए वार्षिक भर्ती कैलेंडर शुरू किया गया है, जो उम्मीदवारों को अधिसूचना से लेकर अंतिम परीक्षा तक की समय-सीमा के बारे में पारदर्शिता और स्पष्टता प्रदान करता है। 2024-25 में कुल 1,08,324 रिक्तियों के लिए 3,68,91,507 आवेदकों ने आवेदन किया। विभिन्न श्रेणियों के लिए भर्ती विवरण इस प्रकार हैं:

• सहायक लोको पायलट (एएलपी): 18,799 रिक्तियां (20 जनवरी 2024 को 5,696; 22 जुलाई 2024 को 13,103), 18,40,347 आवेदक। परीक्षा तिथियां: प्रथम चरण (25 नवंबर–29 नवंबर 2024), द्वितीय चरण (2 मई–6 मई 2025), तृतीय चरण CBAT (15 जुलाई 2025)।
  
• तकनीशियन: 14,298 रिक्तियां (9 मार्च 2024 को 9,144; 22 अगस्त 2024 को 5,154), 26,99,892 आवेदक। परीक्षा तिथियां: प्रथम चरण (19 दिसंबर–30 दिसंबर 2024)।
  
• जूनियर इंजीनियर: 7,951 रिक्तियां (27 जुलाई 2024 को शुरू), 11,01,266 आवेदक। परीक्षा तिथियां: प्रथम चरण (16 दिसंबर–18 दिसंबर 2024), द्वितीय चरण (22 अप्रैल 2024 और 4 जून 2025)।
  
• पैरामेडिकल श्रेणियां: 1,376 रिक्तियां (10 अगस्त 2024 को शुरू), 6,25,343 आवेदक। परीक्षा तिथियां: 28 अप्रैल–30 अप्रैल 2025।
  
• गैर-तकनीकी लोकप्रिय श्रेणियां (एनटीपीसी) स्नातक (लेवल 4, 5, 6): 8,113 रिक्तियां (7 सितंबर 2024 को शुरू), 58,40,395 आवेदक। परीक्षा तिथियां: प्रथम चरण (5 जून–24 जून 2025)।
  
• गैर-तकनीकी लोकप्रिय श्रेणियां (एनटीपीसी) अंडरग्रेजुएट (लेवल 2 और 3): 3,445 रिक्तियां (7 सितंबर 2024 को शुरू), 63,27,474 आवेदक। परीक्षा तिथियां: प्रथम चरण (7 अगस्त 2025–8 सितंबर 2025)।
  
• मंत्रालयी और पृथक श्रेणियां: 1,036 रिक्तियां (21 दिसंबर 2024 को शुरू), 3,22,150 आवेदक। परीक्षा तिथियां: 9 सितंबर–10 सितंबर 2025 (संभावित)।
  
• लेवल-1 पद: 32,438 रिक्तियां (28 दिसंबर 2024 को शुरू), 1.11 करोड़ आवेदक। परीक्षा तिथियां: 4 नवंबर–17 दिसंबर 2025 (संभावित)।
  
• आरपीएफ सब-इंस्पेक्टर: 452 रिक्तियां (14 अप्रैल 2024 को शुरू), 15,35,635 आवेदक। परीक्षा तिथियां: 2 दिसंबर–13 दिसंबर 2024।
  
• आरपीएफ कांस्टेबल: 4,208 रिक्तियां (14 अप्रैल 2024 को शुरू), 45,30,285 आवेदक। परीक्षा तिथियां: 2 मार्च–18 मार्च 2025।

तेज और सरल प्रक्रिया
अधिसूचना से प्रथम चरण की परीक्षा तक का समय अब केवल 8 महीने रह गया है, और सिस्टम में सुधार के साथ इसे और कम करने की योजना है। इससे नियुक्ति प्रक्रिया तेज होगी।

विशाल परीक्षा ढांचा
परीक्षा केंद्रों का नेटवर्क बढ़ाया गया है, जिसमें प्रतिदिन 325 केंद्र संचालित हो रहे हैं, प्रत्येक में 350 उम्मीदवारों की क्षमता है। जल्द ही प्रति शिफ्ट 25,000 नोड्स जोड़े जाएंगे। उम्मीदवारों को उनके निवास से 250 किमी के दायरे में केंद्र आवंटित किए जाएंगे, जो आवश्यकता पड़ने पर 500 किमी तक बढ़ाया जा सकता है।

नकल-मुक्त परीक्षा
परीक्षा में पारदर्शिता और नकल रोकने के लिए आधार-आधारित ई-केवाईसी, रियल-टाइम चेहरा पहचान और फोटो सत्यापन जैसी तकनीकों को लागू किया गया है। 7,000 से अधिक केंद्रों पर मोबाइल जैमर की 100% तैनाती ने जून 2025 की RRB परीक्षाओं में शून्य नकल का रिकॉर्ड बना ।

समावेशी और उम्मीदवार-अनुकूल कदम
लेवल-1 पदों के लिए पात्रता में 10वीं पास, ITI या राष्ट्रीय शिक्षुता प्रमाणपत्र शामिल किया गया है। वेटलिस्ट प्रक्रिया को गैर-जुड़ने वाले उम्मीदवारों के लिए पहले से समायोजित करके सुव्यवस्थित किया गया है। एकल पंजीकरण प्रणाली (OTR) ने आवेदन प्रक्रिया को सरल बनाया है। RRB वेबसाइटों को दिव्यांगजन (PwBD) के लिए सुलभ बनाया गया है, और धार्मिक प्रतीकों को सुरक्षा से समझौता किए बिना अनुमति दी गई है।

तकनीकी उन्नयन
परीक्षा आयोजक एजेंसियों ने 5,500 से अधिक हाई-कैपेसिटी सर्वर खरीदे हैं। प्रश्न सामग्री की समीक्षा अब डोमेन विशेषज्ञों और भाषा अनुवादकों द्वारा की जाती है। आंतरिक पदोन्नति और विभागीय परीक्षाओं के लिए CBAT और टैबलेट-आधारित टेस्ट शुरू किए गए हैं।

धार्मिक समावेशिता
पहले परीक्षा केंद्रों में धार्मिक प्रतीकों पर प्रतिबंध था, लेकिन अब इसे संशोधित कर अधिक समावेशी और धर्मनिरपेक्ष बनाया गया है।

ये सुधार रेलवे भर्ती में एक नए युग की शुरुआत करते हैं, जो प्रक्रिया को अधिक पारदर्शी, प्रौद्योगिकी-संचालित, समावेशी और समयबद्ध बनाते हैं।